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タイトルの通り、よく言われていて直接聞くこともあります。

確かに365日稼働して大晦日も元旦もGWも毎日業務があり、政府の働きで連休が増えるこの国で業界的に増えない休みの現実は、そう見られても仕方ないなと思います。各運送会社で色々待遇改善を行っていますが「毎日稼働」がある限り、ホワイトカラーの方々のような働き方は近寄ることはできても同じになることはないでしょう。それは我々に課せられた使命、存在意義をなくすことになりますからね。

私は異業種転職組で、この業界にいて感じることは世間の休みを得られない代わりに決められた毎日稼働は、日々のプライベート予定の調整、必要なときの休暇を平日休日にかかわらず得られること、部下や上司、利益追求、ノルマ、資金管理、会社の付き合いというしがらみがなく仕事に慣れてしまえば、業務に対する精神的な安定度は高いのが利点だと感じています。なので、仕事以外に目的を持つ人には適している業界だと思っております。私自身もそれが目的でこの業界を選び、果たせていますから。

どの業界も人手不足でなり手がいない昨今ですが、当社も同じです。でも、良いことばかり書いていても伝わらないと思うので現場にいるものが正しく伝えていくことで人材不足を改善したいと考えており、それをここに書いていきたいと思います。良いことも悪いことも。